三是要加大维护职工合法权益的力度。随着我厂体改工作的逐步深入，牵扯职工切身利益的问题会越来越多，作为一名工会干部，要多学政策、学透政策，做好职工思想的疏导和解释工作，引导职工正确对待改革过程中利益关系调整，通过理性合法的方式表达利益诉求，要掌握职工思想动态，关心职工生活，发挥工会第一知情人、第一报告人的作用，协助党政做好稳定工作。另外，要关心困难职工的生活，随时掌握他们的情况，协调行政给予帮扶，必要时报工会逐级进行帮扶。今年在市总工会的大力支持下，我厂已经有375名职工进入了困难职工档案，在这项工作中，各支会主席作了大量工作，但这是一个动态的工作，可以随时补充和调整，希给予关注。

四是学好《劳动合同法》，切实维护好劳动者的合法权益。《劳动合同法》是调整劳动关系的一部重要法律，明年1月1日《劳动合同法》将正式施行。学习宣传贯彻《劳动合同法》也是今年下半年和今后一个时期工会工作的重点之一。学法才能知法、懂法，才能守法，也才能为广大职工维护好合法的权利。作为工会干部尤其要学好这部法律，掌握和熟知《劳动合同法》的相关规定。培训班后两级工会干部要继续学习并运用到实际工作。